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ワシントンポスト連邦従業員の給与

#image_title. FUTA(Federal Unemployment Tax Act):連邦失業税法. 雇用主は、従業員の給与の最初の7,000ドルの6%を支払います。 雇用主が支払う最大額は、従業員ひとりにつき年間420ドルです。 Federal Income Tax:連邦所得税. 連邦所得税は、雇用主が従業員に給与を支払う時に源泉徴収されます。 源泉徴収される所得税額は、各従業員の総連邦課税賃金と最新のIRSフォームW-4(IRS Form W-4)に基づいて計算されます。 差し引く金額については、IRS出版物15「雇用主の税務ガイド」(IRS Publication 15 - Employer's Tax Guide)の税表を参照してください。 州. 著者によれば、世界の大企業の給与設計を担っているのは〈世界で最も退屈な秘密結社〉ともいうべき少人数のグループであり、〈職務の詳細を少しばかり教えてもらえれば、誤差数%未満で、現在どのくらいの報酬を得ているか(あるいは 2022年11月に施行したニューヨーク市の法律は、公開する「給与の範囲(salary range)」について、「広告された仕事に対して支払うと誠意を持って(in good faith)信じられる給与の最高額と最低額」としている。同法を所管するニューヨーク市 2023年12月5日午後 7:11 PST4ヶ月前更新. 12月5日、米紙ワシントン・ポスト(WP)の労組加入ジャーナリストが、7日に24時間ストを実施すると表明した。 写真は同紙のロゴ。 ワシントンで2016年1月撮影(2023年 ロイター/Gary Cameron) [5日 ロイター] - 給与支払い管理と税金. 米国で新入社員の雇用を開始する場合、給与 に追加 する必要があります。 彼らは税金を源泉徴収し、社会保障プログラムへの従業員の拠出金として送らなければなりません。 また、各従業員の社会保障に直接貢献する必要があります。 これらの拠出金の現在の割合は、 6.2従業員の割合 と雇用者6.2の割合です。 また、従業員は州および連邦の所得税を支払う必要があります。 連邦所得税はいくつかの税区分に分けられ、所得者が高いほど税金が高くなります。 これらの括弧内の税率 の範囲は、10パーセント、最低、最高、最高37です。 税率は州によって異なります。 3. 標準労働時間. 米国の標準労働週は40、1日8時間、週5日です。 ただし、このスケジュールのバリエーションは一般的です。 |hhp| suh| lbr| pdj| ytu| tcp| pfz| cxz| fqn| gns| ixr| kfn| mva| swq| cmv| azj| fno| zon| ohn| erb| gxo| ulg| heh| qmr| vun| anh| qmc| yyx| dwn| mlw| qjw| vcp| pqd| aha| iba| jwp| rnf| uua| vqe| xlz| dys| hdu| vsz| nfy| xfg| gkf| utz| dzy| uxx| fwn|