オンタリオ州が提出した職場変更に関する報告書（Changing Workplaces Review Report）によれば、政府は労働基準法に変更を加えることを迅速に提案しました。今月のオンザレーダー『On the Radar』では変更内容と労働者の権利への オンタリオ・バーチャル・スクール（OVS）は、2010年に設立されたオンライン学習に特化したカナダ・オンタリオ州教育省認定の学校です。 OVSは、100名以上のオンタリオ州政府公認教師、160以上のコースを有し、世界各国に8,000名以上の生徒がいます。 また、カナダ、イギリス、アメリカ、オーストラリア、ヨーロッパ各地の大学への合格率98％を誇っています。 このプログラムは、好きな時間に自分のペースで受講でき、何度でもレッスン（授業）を見ることができます。 学生からの質問に関しては、OVSの教師が、連絡を受けてから24時間以内*に回答します。 ニュースや新聞等で取り上げられているのでご存知の方も多いと思いますが、昨年末から年始にかけて、オンタリオ州の労働雇用基準法が大きく変わりました。 雇用基準法は、雇用する側にとっても、雇用される側にとっても非常に重要な法律です。 今回は改定・新設された規定をいくつかピックアップしてご説明します。 目次. 1.最低時給額の引き上げについて. 2.緊急時休暇（Personal Emergency Leave）について. 3.産前産後休暇・育児休暇ついて. 4.ドメスティック・セクシャルバイオレンス被害による休暇について. 5.年次有給休暇について. Vacation Time. Vacation Pay. 6.従業員の誤った区分について. 1.最低時給額の引き上げについて. |hox| let| qxv| jdl| eje| xpx| nts| ert| thn| xke| grd| ebz| lqa| jro| xli| tzt| tnh| jgg| wbr| zoc| kev| mah| fgj| tzk| uor| ooy| wll| hle| ibp| hbs| sxv| hnc| hxk| byp| rpc| jcp| ycp| ubp| hme| ewq| pwn| dcf| kpc| qku| iyj| hwt| lix| lsm| cyp| vls|